यूके में कंपनी का पंजीकरण

यूके में कंपनी का पंजीकरण आपको दुनिया के सबसे अमीर देशों में से एक में व्यवसाय विकसित करने की अनुमति देगा। लेकिन व्यवसाय की नींव से पहले आपको एक कानूनी रूप और एक संरचना चुननी होगी।

यह कंपनी के मूल अधिकारों और व्यवसाय के मालिकों को निर्धारित करेगा। उदाहरण के लिए, कराधान की राजनीति, लाभ का वितरण और नुकसान के मामले में जिम्मेदारी।

यूके में आप एकमात्र ट्रेडिंग, अनिगमित एसोसिएशन, साझेदारी, सीमित भागीदारी, विश्वास और सीमित कंपनी के रूपों में एक व्यवसाय का प्रबंधन करने के लिए स्वतंत्र हैं। इस लेख में हम सबसे लोकप्रिय संरचना – सीमित कंपनी पर ध्यान देंगे।

यह इकाई व्यवसाय मालिकों के लिए व्यक्तिगत दायित्व प्रदान नहीं करती है। कंपनी स्वयं अपने व्यावसायिक मामलों के लिए जिम्मेदार है और लेनदेन में प्रवेश कर सकती है और अपनी ओर से अनुबंध पर हस्ताक्षर कर सकती है।

पंजीकरण की प्रक्रिया

पंजीकरण की प्रक्रिया काफी सरल है और इसके लिए कम से कम एक शेयरधारक और एक निदेशक की आवश्यकता होती है। वे एक ही व्यक्ति हो सकते हैं।

कंपनी की गतिविधि और आंतरिक संरचना को इसके ज्ञापन और संविधि द्वारा विनियमित किया जाता है, क्योंकि कानून इन बिंदुओं से संबंधित स्पष्ट मांग नहीं करता है। लिमिटेड कंपनी पंजीकरण की सरल प्रक्रिया, कम आवश्यकताओं और बल्कि लचीली कर स्थितियों के कारण यूके में सबसे लोकप्रिय इकाई है।

सबसे पहले, आपको कंपनी का नाम चुनना होगा। एक उपयुक्त नाम बहुत महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह आपके व्यवसाय और सेवाओं को बाजार पर समान से अलग करने की अनुमति देता है। सभी नामों की सूची के साथ एक अंतर्राष्ट्रीय नाम रजिस्टर है जो पहले से ही लिया गया है।

दस्तावेजों को जमा करने से पहले आपको इसकी जांच करनी होगी। यदि आप एक ऐसा नाम चुनते हैं जो अनुपलब्ध है, तो आपके आवेदन को अस्वीकार कर दिया जाएगा। इसके अलावा, नामकरण के हिस्से में कई प्रतिबंध हैं। उदाहरण के लिए, आपको “मिल्क”, “ब्रेड”, “फोन” और अन्य के रूप में सामान्य नामों का उपयोग करने के लिए निषिद्ध है। यह सार्वजनिक अधिकारियों और सरकार के नाम भी नहीं भर सकता है।

अंतिम प्रतिबंध आपत्तिजनक शब्दों के साथ जुड़ा हुआ है। एक नाम का उपयोग करने से मना किया जाता है, जो एक लिंग, राष्ट्रीय या धार्मिक भावनाओं को चोट पहुंचा सकता है। सभी नामों को कानूनी इकाई के नामकरण से शुरू करना होगा।

कंपनी के कर्मचारी

हमने पहले ही उल्लेख किया है कि आपको कम से कम एक शेयरधारक और एक निदेशक की आवश्यकता है। लेकिन एक बार में कुछ निर्देशकों को नियुक्त करना संभव है। इस मामले में, आपको क़ानून में उनकी जिम्मेदारियों को बताने की ज़रूरत है।

आपको एक सचिव नियुक्त करने की आवश्यकता नहीं है, लेकिन यह व्यक्ति भी महत्वपूर्ण है। आप प्रत्येक मीटिंग दस्तावेज़ में सचिव को बताएंगे, इसलिए शुरुआत में उसे नियुक्त करना आसान है। मुख्य कर्तव्यों में से एक यदि निदेशक शेयरधारकों और कंपनी की टीम को सभी संरचना और कानूनी परिवर्तनों के बारे में सूचित करना है।

इसके अलावा, निदेशक एक वित्तीय रिपोर्ट तैयार करता है और इसे वित्तीय वर्ष के अंत में शेयरधारकों को प्रस्तुत करता है।

अतिरिक्त रोजगार

दो अन्य महत्वपूर्ण कर्मचारी एकाउंटेंट और वकील हैं। कंपनी पंजीकरण के बाद आपको सभी व्यावसायिक गतिविधियों के लिए नियमित कर का भुगतान करना होगा और कर सेवा को रिपोर्ट सौंपनी होगी। योग्य कर्मचारी आपका समय बचाएंगे।

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